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自“工作落實年”活動開展以來，平羅縣聚焦“一個主題”、圍繞“七個聚力”、突出“四強四有”，把重點任務具體化、項目化、清單化，集中力量，攻堅突破，推動“工作落實年”活動提質增效。
據了解，平羅縣聚焦“一個主題”抓落實。高度聚焦平羅縣第十五次黨代會確定的“1233”方向路徑和戰(zhàn)略任務，以“抓落實”為主題開展“工作落實年”活動，細化任務分工，責任落實到人。建立“三個清單”，明確完成時限，進一步強化抓落實的意識、凝聚抓落實的力量。
同時，圍繞“七個聚力”抓落實。聚焦重點，為高效開展“工作落實年”活動把舵定向。聚力重大決策部署，抓好推進落實，提升“兩個維護”新高度；聚力項目建設，組織實施好153個固定資產投資項目，24個重點項目和31個“六個一百”重大項目建設，以投資促進發(fā)展；聚力轉型發(fā)展，聚焦九個重點產業(yè)和“六新”產業(yè)，構建現代產業(yè)新體系；聚力生態(tài)立縣，堅決打好生態(tài)環(huán)境保護戰(zhàn)役，持續(xù)推進“四塵”同治、“五水”共治、“六廢”聯治等重點工作，打造綠色發(fā)展新高地；聚力深化改革，鞏固擴大“四權”改革成果，激活鄉(xiāng)村振興新動能；聚力民生保障，緊扣10件民生實事和“四大提升行動”年度目標任務，不斷提升群眾獲得感、幸福感、安全感；聚力作風建設，緊盯在推動各項重點工作過程中存在的問題，狠抓工作落實。
此外，突出“四強四有”抓落實。平羅縣強化領導包抓，促履職擔當“有力有為”。按照“一項工作、一個班子、一套機制、一抓到底”的包抓機制，由縣處級領導緊盯包抓產業(yè)、包抓企業(yè)、包抓基層和分管領域工作，加強組織領導、工作指導、統籌協調和督導檢查，以釘釘子精神逐項抓好落實；強化基層減負，促干事創(chuàng)業(yè)“有聲有色”。嚴格落實精文簡會各項要求，嚴格控制督查檢查，更好地為基層干部松綁減負，讓干部有更多時間和精力抓工作落實；強化督考亮曬，促工作實績“有獎有懲”。發(fā)揮考核“指揮棒”作用，強化正向激勵。制定年度督查檢查考核工作計劃，形成督查、通報、整改、評估工作閉環(huán)；強化特色培育，促工作落實“有點有面”。要求牽頭負責“九個重點產業(yè)”“四大提升行動”“基層六大治理”“十大工程項目”“三大戰(zhàn)役”及“四權”改革等工作責任單位，找準切入點、發(fā)力點，以觀摩評比為抓手，促工作落實見成效。
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